Põhiline Äri 45 Virtuaalsed meeskonnatöö tegevused

45 Virtuaalsed meeskonnatöö tegevused

virtuaalne kaugtöötaja videokõnes

Kaugtöö on viimastel aastatel kasvanud ja peaaegu kõik on välja mõelnud, kuidas muuta Covid-19 pandeemia ajal kodus töötamine. Me koondame virtuaalseid meeskonna loomise tegevusi, et hoida teie meeskondi ühenduses.

Lõbutsege koos

  1. Nädala nali - Me kõik peame naerma ja seda saavad kõik pöörata. Määrake keegi meeskonnast leidma igal nädalal nali, mis aitaks esmaspäeva hommikut õigesti alustada. Veenduge, et see oleks puhas ja sobiv.
  2. GIF-i pealkiri - Üha rohkem inimesi lõbustab GIF-faile. Valige üks nädal ja paluge oma meeskonnal välja mõelda sellele nutikas pealkiri.
  3. Parim lemmikloomade foto - Pole kahtlust, et meie lemmikloomad armastavad meid läheduses olla, miks mitte nendega loovam olla? Paluge oma meeskonnal saata oma parim loomapilt ja pakkuda võitjale auhind. Lisage need fotod kogu koosoleku slaidiseansi ajal ja paluge igal loomaomanikul grupile looma kohta veidi rääkida.
  4. Jutuaeg - Idee on lasta kogu meeskonnal teha koostööd, et rääkida (enamasti) mõttekas lugu. Korraldaja alustab asju lausega ja iga inimene peab lisama rea. Loodetavasti järgneb naer. Ja see on viimane inimene, kes selle kokku keerab.
  5. Kaks tõde ja vale - see mäng on alati suurepärane viis üksteist tundma õppida, samal ajal natuke lõbusalt aega veetes. Paluge igal inimesel esitada kaks unikaalset asja enda kohta ja kolmas asi, mis pole tõsi. Paluge oma töökaaslastel seda välja mõelda.
  6. Väljenda ennast - Enamik meist on harjunud suhtlemiseks emotikone kasutama ja teie telefon jälgib kõige enam kasutatavaid. Paluge igal inimesel esitada ekraanipilt oma enimkasutatud emotikonidest ja vaadake, kas te kõik arvate ära, milline ekraanipilt kuulub millisele töötajale.

Koordineerige registreerumisega veebipõhist raamatuklubi. Vaadake näidet



Keskendu toidule

  1. Teeme lõunat - Kutsu kõiki korraga lõunat sööma ja korraldage videokonverentsi seanss, mis ei hõlma töökõnet. Tehke tegevus valikuliseks ja tehke grupi suumipildi virtuaalmäluna.
  2. Temaatilised lõunasöögid - Ajakava Taco teisipäev, itaalia keel neljapäevaks või grillimine reedel. Julgustage oma meeskonda osalema, tuues kaasa oma versiooni ja tehke isegi ettepanekuid konkreetsete teemade kohta.
  3. Retsepti ümardamine - Paljud meist teevad tänapäeval kodus rohkem süüa (keegi on banaanileivaga?) Ja võib-olla oleks tore proovida mõnda uut retsepti. Samal ajal on retsepti taga tavaliselt hea lugu, mis võib viia meeskonna loomiseni. Proovige retseptivahetust või ühise kausta või dokumendi kaudu otsitava kokaraamatu loomist.
  4. Suur õues - Leidke päev, kus on ilus ilm, ja julgustage oma meeskonda kõik koosolekud õues pidama. Kaaluge soovitusele lisada Zoomi piknikulõuna.
  5. Laske toitu tarnida - Saada oma töötajatele maius. See võib olla täielik söök või lihtsalt lõbus magustoit, kuid see, et selle eest makstakse ja tarnitakse, tähendab palju.
  6. Maitse test - Veenduge, et iga töötaja saaks testimiseks hoolduspaketi, mis on täidetud samade kohvi- ja teeproovidega. Lisage kohalike röstijate ja väikeettevõtete maiused, et toetust näidata, ja kutsuge kõiki oma lemmikuid jagama.

Muutke see konkurentsivõimeliseks

  1. Hinnake oma tuba - Kas teadsite, et tegelikult on Twitteri konto, mis hindab inimeste suumi tausta? Lõbutsege sama kontseptsiooniga, kui hindate iga inimese kohandatud suumi tausta. Andke meeskonnaliikmetele hea meel, et neil oleks aega ideaalse stseeni loomiseks.
  2. Parim kodukontori seadistamine - Paljud inimesed on muutnud oma köögilaua kontoriks, samas kui teistel on kontor täielikult seadistatud. Küsige kõigilt nende parimaid näpunäiteid, mida nad saavad kolleegidele kontorikujunduse parandamiseks edastada. (Boonus: pakkuge stipendiumiraha, mida kulutada nende kodukontorite parandamiseks, kui teil on eelarves ruumi.)
  3. Aardejaht - Kujundage jaht, mida kõik saavad teha oma kodus ja selle ümbruses. Paku auhindu kõige kiiremale jahimehele või kõige loovamatele leidudele.
  4. Pange oma kirjutamine proovile - Minge vanakooli ja vaadake, kes on teie meeskonna kiireim ja täpseim masinakirjutaja. Andke välja tehniline auhind.
  5. BINGO! - Looge kohandatud bingokaart, millega teie töötajad saavad suhelda. Näiteks võib-olla keegi märkab suumkõne taustal lemmiklooma, laseb kättetoimetamise juhil kõne katkestada või kohtumatu laps karjub koosoleku ajal.

Plaanige registreerumisega virtuaalne finantsplaneerimise konsultatsioon. Vaadake näidet

Hoidke see interaktiivne

  1. Jäämurdja küsimused - See vana ooterežiim on endiselt väga tõhus. Küsimusi, mida saate kasutada, on nii palju. Mõelge sellistele ideedele nagu asjad, mida vajate kõrbesaare jaoks, asjad, mis teil peavad olema karantiinis, või esemed, millest saate hõlpsasti elada. Geeniuse näpunäide: Proovige ühte meie klassikast jäämurdja küsimused tööks .
  2. Näita ja räägi - Varem oli see viis, kuidas me tundsime inimesi põhikoolis ja nüüd võib see olla suurepärane võimalus oma meeskonna kohta rohkem teada saada. Las iga meeskonnaliige valib oma kodus eseme, mida ta soovib näidata, ja räägib lühikese loo.
  3. Kes on kes - Aidake oma meeskonnal üksteist tundma õppida, paludes igal inimesel esitada enda kohta kolm ebatavalist fakti ja seejärel peavad kõik ära arvama, kes on kes.
  4. Raekoda - Planeerige oma juhtmeeskonnaga regulaarsed raekojad, kus kõiki julgustatakse rääkima, kuidas asjad käivad. Veejahutusseansse ei toimu siis, kui kõik töötavad virtuaalselt, nii et see võib olla hea viis vestlust ergutada. Või looge registreerimine, et töötajad saaksid praktiliselt kohtuda juhiga kohvi haaramiseks, elust rääkimiseks ja vestlemiseks.
  5. Ütle juustu - Paluge töötajatel välja kaevata vana foto - see võib olla naljakas või sentimentaalne - ja paluge neil selle taga lugu rääkida.
  6. Arva, kes - Võtke 'Say Cheese' veel üks samm edasi ja laske kõigil esitada oma foto ning vaadake, kas nende kolleegid saavad aru, kes on kes.
  7. Jagage oma koppade loendit - See võib olla lõbus viis oma töökaaslaste kohta midagi uut teada saada. Paluge igal inimesel jagada kolme asja, mis on nende ämbrite loendis.
  8. Raamatuklubi - Alustage igakuist raamatuklubi ja määrake arutelu korraldamise aeg. Andke töötajatele võimalus valida füüsiline raamat, e-raamat või heliraamat, et see sobiks kõigi õppimisstiilidega.
  9. Tähistage pühi - Leidke kalendrist mõned ebaharilikud päevad ja tähistage! Näiteks on 10. jaanuar toataimede hindamise päev, 1. juuli on loomingulise jäätise maitsepäev, 13. september on õnneküpsiste päev. Olge loov ja võtke hashtagiga selfisid.
  10. Mine meeskonda! - Tähistage suurte meeskondade võite. Kui lõpetate suure projekti, laske sellel meeskonnajuhil teha video, mis dokumenteerib protsessi. Kui ülejäänud meeskond seda näeb, kuulutage ootamatu tasu kõigile asjaosalistele. Üllatus!
  11. Saada hoolduspakett - Koguge mõni üksus postiga saatmiseks ja tehke oma meeskonnale tunne, et teid hinnatakse. (See võib olla isegi kätepuhastusvahend ja mask või ettevõtte logoga esemed.) Kõigile meeldib ootamatu kättetoimetamine.
  12. Võtke ette väljasõit - Praktiliselt. Mõned maailma parimad muuseumid ja populaarseimad turismisihtkohad pakuvad praegu virtuaalseid ekskursioone, mida meeskonnana oleks tore kogeda.
  13. Kostüümivõistlus - Miks oodata Halloweeni, et korraldada hea kostüümivõistlus? Paluge töötajatel lisada oma lähedased, et see oleks kõigi jaoks veelgi lõbusam.
  14. Tähistage sünnipäevi ja verstaposte - Praegu võib olla natuke raskem tähistada, seega on olulisem kui kunagi varem märkida nii isiklikud kui ka ametialased verstapostid.
  15. Käivitage või kõndige virtuaalset 5K-d - Võib-olla te ei jookse kõrvuti, kuid saate siiski väljakutse meeskonnana täita. Paljud mittetulundusühingud ja 5K on läinud üle virtuaalsete võistluste korraldamisele, mis muudab teie meeskonna hea enesetunde - mitmel viisil. Veenduge, et kõik teaksid, et eesmärk on lihtsalt lõpetada, mitte saada ideaalset aega.
  16. Nende uute töökaaslaste pildid - Paluge töötajatel oma 'uusi kolleege' pildistada - olgu nende lapsed, pere lemmikloom või isegi maastikukujundaja need, kes nende suumkõnesid katkestavad.
  17. Trivia - korraldage igal nädalal erineva teemaga iganädalane võistlus. Internetis saate hõlpsalt küsimusi leida. Mõned teemad, mida võiksite proovida, hõlmavad muusikat, popkultuuri, sporti või ajalugu. Paku võitjale auhinda.
  18. Kodu armas kodu - Kuna kodu on uus kontor, laske igal inimesel teha video, näidates oma kodus oma lemmikruumi või -ruumi. Korraldage parim seadistus.
videokõne sülearvuti virtuaalse veebiklassi koosoleku registreerimisvorm kuue jala sotsiaalse distantseerumise covidi koronaviiruse registreerimisvorm

Kaasa muusika ja tants

  1. Pidage tantsupidu - New Yorgi DJ pälvis üleriigilise tähelepanu, kui kõik alates Michelle Obamast kuni Oprah Winfrey'ni häälestusid klubikarantiiniks. Paluge meeskonnakaaslastel esitada laulud ühise esitusloendi jaoks ja lubage neil kutsuda peole perekonda, sõpru ja lemmikloomi.
  2. Talendisaade - Paluge kõigil registreeruda oma ande (tõsine või rumal!) Esitamiseks spetsiaalselt kavandatud videokonverentsi kõnes. Julgustage inimesi moodustama gruppe, kellega esineda.
  3. Pange oma soon sisse - Looge iganädalased tööpäevased esitusloendid ja jagage neid oma meeskonnaga. Paluge igal meeskonnaliikmel lisada oma lemmiklaulu teatud žanris ja muuta seda igal nädalal. Tehke esitusloendid kogu seltskonnale kättesaadavaks, nii et töö muutub natuke lõbusamaks.
  4. Tants, Tants, Tants - Registreerige kõik koos osalemiseks veebitantsu- või spordiklassis. Andke meeskonnaliikmetele kindlasti võimalus kaamera välja lülitada!

Korraldage registreerumisega virtuaalsed õdede vastuvõtud. Vaadake näidet



Tooge eksperdid

  1. Võõrustage lõunasööki ja õppige - Laske oma meeskonnal kaaluda, mida nad sooviksid õppida, ja leidke seejärel eksperdid (teemad võivad hõlmata heaolu, isiklikke rahalisi vahendeid, juhtimist või häkkimist).
  2. Karikatuurivõistlus - Enamik meist pole ilmselt joonistamises suurepärased, kuid see on OK, see muudab selle veelgi lõbusamaks! Määrake igale inimesele joonistamiseks kolleeg. See võib viia lõbusate hetkedeni ja võib-olla isegi huvitavate aruteludeni. Kas soovite astuda sammu edasi? Palgake professionaalne karikatuurikunstnik, kes teeb mälestuseks kogu oma meeskonna joonistuse (Zoomi kohta?).
  3. Online kokandustund - See on selline asi, mida saate kõik koos teha, kui olete kontorist eemal. Paljud piirkonna kokad pakuvad nüüd tunde kõigest alates leivategemisest kuni kokteilideni kuni täieliku eine valmistamiseni veebis.
  4. Küpsetamise väljakutse - Korralikuks küpsetajaks ei pea olema hea kokk. Saate korraldada küpsetamise väljakutse, kus igal töötajal soovitatakse välja töötada uus lemmikretsept. Palkige professionaalne pagar, kes hindab võistlustöid välimuse järgi ja annab küpsetamisnõuandeid. Kingi igale meeskonnaliikmele tema huvidest lähtuvalt erinev kokaraamat.
  5. Palgake meeskonna loomise abi - Kui soovite tõesti suurt lööki tekitada, kaaluge professionaalse ettevõtte palkamist, et juhtida oma meeskonda ainulaadses harjutuses. Virtuaalsele meeskonnatööle on spetsialiseerunud mitu ettevõtet.
  6. Vabatahtlik Koos - Paljud mittetulundusühingud on välja mõelnud viisid, kuidas inimesi kodust sisse viia. Julgustage oma meeskonda registreeruma lahusoleku ajal 'koos' vabatahtlikuna tegutsemiseks. Tooge mittetulundusühingute juht ühest kohast, kus olete teeninud, et rääkida praktiliselt mittetulundusühingute praegusest olukorrast ja viisidest, kuidas nende meeskond on näidanud vastupidavust ja pööramisvõimet. Näidake oma meeskonnale, kuidas meil kõigil selles koos on.

Kaugtöö kõige keerukam osa võib olla kolleegidega ühenduses püsimine ja antud ülesandega tegelemine, nii et virtuaalsed meeskonnatöö kogemused on veelgi olulisemad! Olge loov ja hoidke oma meeskonda ühenduses.

Michelle boudin on WCNC TV uuriv reporter ja vabakutseline kirjanik.


DesktopLinuxAtHome muudab äri korraldamise lihtsaks.



küsimused naisrühmale



Huvitavad Artiklid

Toimetaja Valik

NASA saadab teie nime PÄIKESELE – nimekirja pääsemiseks toimige järgmiselt
NASA saadab teie nime PÄIKESELE – nimekirja pääsemiseks toimige järgmiselt
NASA annab teile võimaluse saada osa kõigi aegade esimesest päikesemissioonist. Sel suvel kavatseb ta saata kosmoseaparaadi kõrvetavale tulekerale ja pardal võiks olla teie nimi. Ajalooline…
Kodi kasti mahasurumine, kui Disney, Fox, Amazon ja Netflix algatavad Hollywoodi kohtuasja
Kodi kasti mahasurumine, kui Disney, Fox, Amazon ja Netflix algatavad Hollywoodi kohtuasja
HOLLYWOODI hiiglased on algatanud enneolematu kohtuasja voogesituse kastifirma vastu, mis kasutab Kodi tarkvara saadete ja filmide edastamiseks omanike teleritesse. Netflix, Amazon ja Disney on ühed…
Xiaomi Mi MIX 3 ülevaade – libe libisev vidin on POOL iPhone'i hinnast, kuid sellel on võimas löök
Xiaomi Mi MIX 3 ülevaade – libe libisev vidin on POOL iPhone'i hinnast, kuid sellel on võimas löök
KUI Samsungi ja Apple'i lipulaevade telefonide hind tõuseb aasta-aastalt hüppeliselt, teeb Hiina vidinatootjate rühm vaikselt mõningaid parimaid telefone turul murdosa eest…
Odav PlayStation Plusi pakkumine annab teile 15 kuud vaid 19 naela eest – säästate üle 40 naela
Odav PlayStation Plusi pakkumine annab teile 15 kuud vaid 19 naela eest – säästate üle 40 naela
PLAYSTATION Plusi liikmepakkumisi ei tule Ühendkuningriigis kuigi sageli, kuid kui need tulevad, tasub neid sõlmida. HotUKDealsi kasutajad on märganud tehingut, mis alandab hinda…
PlayStationi kontrolleri musta reede allahindlused muudavad DualShock 4 kõigi aegade odavaimaks hinnaks
PlayStationi kontrolleri musta reede allahindlused muudavad DualShock 4 kõigi aegade odavaimaks hinnaks
SONY DualShock 4 kontrollerid maksavad teile tavaliselt umbes 50 naela, kuid täna saate need alla 30 naela. Nii Amazon UK kui ka John Lewisil on pakkumised, mis võimaldavad teil e…
Virgin Media lubab lähitulevikus 5G internetti pärast BT-st loobumist Vodafone'i jaoks 200 miljoni naela suuruse tehinguga
Virgin Media lubab lähitulevikus 5G internetti pärast BT-st loobumist Vodafone'i jaoks 200 miljoni naela suuruse tehinguga
VIRGIN MEDIA mobiilivõrk hakkab toiteallikaks olema Vodafone'i infrastruktuur alates 2021. aastast. See tähendab, et sidegigant läheb üle BT-EE infrastruktuurilt, mis tal on…
PS Plusi märtsi 2019 mängud – millised on PlayStation Plusi PS4 tasuta mängud sel kuul?
PS Plusi märtsi 2019 mängud – millised on PlayStation Plusi PS4 tasuta mängud sel kuul?
PLAYSTATION on nüüd avaldanud märtsikuu valiku ja see on tavapärasest pisut õhem. See sisaldab siiski üht kivikülma klassikat, nii et see pole kõik halvad uudised. Mis on com…